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包敬立律师 包敬立律师,男,江苏徐州恒邦律师事务所专职律师,高级合伙人;具有律师资格和企业法律顾问资格。1998年以徐州市名列前茅的成绩通过全国律师资格考试和企业法律顾问资格考试;从事律师执业以来,担任数十家单位法律顾问,... 详细>>

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律师姓名:包敬立律师

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劳动工伤

劳动仲裁工伤的赔偿程序

一、劳动仲裁工伤的赔偿程序

1、当事人提出工伤申请;

2、工伤认定部门接受申请;

3、工伤认定部门作出是否工伤的认定;

4、申请劳动能力鉴定;

5、由社保局支付工伤保险待遇,否则由用人单位承担赔偿责任;如果不自愿承担,申请劳动仲裁。

二、工伤赔偿怎么解决

劳动赔偿争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

三、工伤赔偿仲裁程序所需材料

1、申请者身份证明和基本信息,被诉方身份等资料。

2、职工与公司签订的劳动合同或可以证明二者劳动关系的证明资料;

3、受伤职工的工伤认定申请表和认定结论证明;

4、职工的医疗诊断证明或者职业病或伤残诊断证明书。

以上便是找法网小编整理的关于“劳动仲裁工伤的赔偿程序”的相关内容,从上面内容我们可以知道在法律上,劳动赔偿争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果您对上述内容仍有疑问,可以在线咨询找法网律师。


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